Низкий уровень минимальной заработной платы объяснили в Агентстве РК по стратегическому планированию и реформам.

Не секрет, что нынешний уровень минимальной заработной платы в Казахстане (в 2022 году 60 тысяч тенге) не успевает за изменениями в экономике. АСПиР признает, что предстоящее повышение уровня МЗП до 70 тысяч тенге в 2023 году не полностью решит вопрос повышения благосостояния казахстанцев.

«Главная причина низкой МЗП Казахстана – это отсутствие динамичного подхода в ее определении, из-за которого данный показатель не успевает за изменениями в экономике», — констатировали в АСПиР.

В мире для оценки адекватности МЗП используются различные показатели. Наиболее распространенным является индекс Кейтца (отношение МЗП к медианной заработной плате), рекомендуемый уровень которой должен быть не ниже 50%.

По этому показателю Казахстан пока в числе аутсайдеров. В странах Европейского союза индекс Кейтца в среднем составляет 60% — например, в Португалии — 70%, в Польше — 63%, а в странах со схожим уровнем доходов (согласно классификации стран Всемирного банка) — например, в Боливии 66%, в Чили – 66%, в Эквадоре – 88%. В Казахстане в 2022 году он составил всего 29,4%.

АСПиР объясняет это отсутствием четкой методологии определения МЗП, из-за чего она значительно отставала от медианной заработной платы по стране и не учитывала реальную ситуацию в экономике.

Тем не менее поручение президента о повышении благосостояния казахстанцев в АСПиР намерены выполнять с учетом всех рисков.

Ожидающееся внедрение новой методики определения МЗП, базирующейся на динамичном подходе и учитывающей основные экономические показатели, в Агентстве считают очень важными для развития всей системы оплаты труда, так как это коснется не только тех работников, кто получает МЗП, но и тех, чей оклад рассчитывается на основе МЗП.

В АСПиР считают, что динамично растущая и обоснованная МЗП должна положительным образом сказаться на росте реальных денежных доходов населения. Но при реализации этой инициативы необходимо просчитать различные варианты определения МЗП со сценариями ее влияния на экономику, так как ее необоснованный рост может привести к различным негативным последствиям, к которым относятся снижение формальной занятости и рост потребительских цен.