Сдержанную реакцию блогеров и лидеров общественного мнения можно описать одной фразой — «всё та же колода». Но при этом некоторые эксперты с легкой грустью пишут: «А вы поставьте себя на место президента и выбирайте…»

Выиграл коньяк и не понял Ахметова

Кирилл Павлов, известный журналист и блогер, по поводу новых назначений довольно написал:

«Алтай Кульгинов покинул пост главы столицы. Все было не зря! Как минимум два «чиваса» и бесплатную рекламу на одном из каналов я выиграл.

Кого-то ожидаемо сняли, кого-то утвердили, а кого-то оставили на прежнем месте.

Какие бы решения ни были приняты, всем наверняка не угодишь. Где-то сам обрадовался, где-то разочаровался, а где-то появились вопросы.

Сбылось всего четыре моих прогноза из 20 должностей:

• уход Кульгинова из Астаны
• приход Касымбека вместо него
• уход Искалиева из ЗКО
• переутверждение Ахметова в ВКО

Фактор Даниала Ахметова

На акиме Восточно-Казахстанской области Кирилл Павлов сделал особый акцент:

«Про Ахметова, конечно, больше всего вопросов, но там надо попытаться поставить себя на место президента, и здесь как раз понятней всего причины.

От региона отрезали проблемную Абайскую область и оставили сконцентрированный пул крупных производственных мощностей стратегического значения, включая переработку урана. Здесь молодых не поставишь, ну и принцип «не покупай – возьми с улицы» тем более не подойдет.

Внешние риски. Регион граничит с проблемным соседом, залетевшим под санкции лет на пятьсот. И вот здесь как-раз солнце встает на Востоке, и интерес к нему в отличие от СКО куда выше. Взять хоть тот же уран.

Есть еще и внутренние риски, основанные в том числе и на внешних, и здесь важна устойчивость.

Плюс у Ахметова растет сельское хозяйство, но здесь, во-первых, это обусловлено благодатной почвой, во-вторых, конъюнктурой рынка. А значит, при правильном пиаре и организации условий можно отнести в заслуги.

Скорее всего, часть триггеров по внешним рискам, но уже в другую сторону, сработали и в Шымкенте для Айтенова, плюс некоторые факты производства. Как и для Ногаева в Мангистау.

Время сейчас турбулентное, а Восток дело тонкое, но Токаев дипломат, и в принципе понятно, почему такие решения».

Назначения показали, что социальный лифт не работает

Историк Асылбек Бисенбаев, регулярно появляющийся не только на трибуне лектора, но и на отечественных телеканалах, критично оценил новые назначения, подчеркнув, что новых лиц не появилось. Да и откуда им взяться?

«Люди те же из той же колоды. А ведь как часто говорили о кадровом резерве, подготовке новых руководителей и многом другом.

Единственная проблема – это отсутствие социального лифта. Мы не даем дорогу молодым способным кадрам. И это наш большой недостаток. Еще раньше, в мае 2020 года на заседании НСОД Токаев говорил о том, что «…образованные, профессионально подготовленные, патриотично настроенные, психически адекватные молодые люди, как и люди среднего возраста, должны ротироваться в системе государственной власти. Их нужно рекрутировать в систему государственной власти, будь это парламент, правительство, акиматы и т. д.

Я призываю искать новые таланты. Я призываю искать людей профессионально подготовленных, патриотично настроенных с тем, чтобы мы могли использовать их таланты в системе государственной власти».

В 2021 году, подводя итоги проекта «100 новых лиц», Токаев сказал: «Проект «100 новых лиц» является реальным воплощением казахстанской мечты. Мечты, где каждый талантливый, трудолюбивый, целеустремленный человек может стать героем нашего времени и гордостью нации».

Прошло уже достаточно много времени. И понятно, что социальный лифт так и не заработал, дорога молодым так и не открыта, поиски молодых и талантливых ни к чему не привели. И это все Новый Казахстан?»